Zákoník práce: Dohoda o pracovní činnosti

1.12.2010 | Pracovní právo, Pro zaměstnance | zákon, zákoník práce , 227 komentáře

Dohodu o pracovní činnosti upravuje § 76 Zákoníku práce. Aby byla DPČ platná, musí být uzavřena písemně.  Musí obsahovat sjednané práce, rozsah pracovní doby a dobu, na kterou se uzavírá. celý článek

Jak ovlivnit výkon zaměstnanců? Vůní na pracovišti!

29.11.2010 | Názory a postřehy | kancelář, motivace, pracovní prostředí

Vůně ovlivňují život mnohem více, než by se snad mohlo zdát. Zavane kolem vás určitá a okamžitě dostanete hlad. V osvěžujícím vánku se probouzíte a v dusnu na vás padá ospalost. Vyvolávají v nás emoce, přináší zážitky, uklidňují, nebo naopak stimulují, proto jsou součástí našich životů, proto je vítáme – ať už v soukromí, nebo v práci. celý článek

Zákoník práce: Odstupné

26.10.2010 | Pracovní právo | právo, výpověď, zákon ... , 315 komentáře

Odstupné může být hotovým pokladem. Občas firmy vyplácejí opravdu velké částky - například nabídka Škody Auto byla až 27-násobek mzdy. Známé jsou i případy "zlatých padáků" top manažerů, kde často padají milionové částky. Jak ale na odstupné pamatuje Zákoník práce (§ 67)? celý článek

Pohovor: Buďte empatičtí a usměvaví!

6.10.2010 | Hledání práce, Přijímací řízení | Hledání práce, Pohovor, Přijímací řízení ...

Chystáte se na přijímací pohovor? Chcete udělat dobrý dojem a zároveň působit profesionálně? Jak neudělat chybu u přijímací komise a naopak, co funguje? celý článek

Zákoník práce: Práce přesčas

30.08.2010 | Pracovní právo, Pro zaměstnance | zákon, zákoník práce, zaměstnanec , 230 komentáře

S přesčasy se v práci setká téměř každý. Zejména u manažerských pozic se již stalo pravidlem, že přesčasové hodiny zaměstnanec raději ani nepočítá. Jak ale práci přesčas upravuje Zákoník práce? celý článek

Zákoník práce: Dohoda o provedení práce

2.08.2010 | Pracovní právo | zákon, zákoník práce , 357 komentáře

Dohoda o provedení práce (DPP) se stala velmi oblíbeným a v praxi často využívaným typem pracovního vztahu. Dohody lze využít nejen pro sjednání letní brigády, ale i pravidelného přivýdělku. A to i v případě pobírání podpory v nezaměstnanosti. celý článek


Práce | Brigády | Moje.kariéra | Poradna | Spolupráce | O nás | Kontakt | Zaměstnavatelé

Nápověda | Obchodní podmínky | Ochrana osobních údajů

©2009 Portál práce KARIERA.CZ s.r.o.