20.11.2009 |
Pro firmy |
nejlepší uchazeč, otázky, personalista ...
Ruku na srdce. Pokud jste už někdy najímali nového zaměstnance, jistě jste si položili otázku: „Jak poznám, že je to ten pravý?“ Půlhodinové interview vám o člověku jistě neprozradí vše. Přesto existují způsoby, jak zvýšit možnost nalezení opravdu skvělého zaměstnance. celý článek
29.10.2009 |
Hledání práce, Přijímací řízení |
CV, Hledání práce, personalista ... , 2 komentáře
V naší poradně jsme se již mnohokrát zabývali psaním životopisů. V tomto článku se zaměříme na praktickou stránku věci. Podíváme se na nejčastější chyby a pokusíme se je společně odstranit. Chcete-li „vyšperkovat“ svoje CV, čtěte dál. celý článek
2.10.2009 |
Přijímací řízení |
nabídky práce, personalista, písmo ...
Když jdete na vstupní interview, personalista po vás může chtít, abyste absolvovali různé testy. Například psychologické ohledně vašich schopností, dovedností, vašich vlastností, projektivní testy a tak dále. Jedním z možných, ne tak známých způsobů, jak zjistit, jací jste, je rozbor ručně psaného textu. Tomu se říká grafologický rozbor. Na rozdíl od jiných testů se při něm hůře předstírá a falšuje. celý článek
16.04.2009 |
Přijímací řízení |
Komunikace, otázky, personalista ...
Při pracovním pohovoru byste měli na svého budoucího zaměstnavatele zapůsobit. Na jaké otázky se připravit, aby nenastalo trapné ticho? Nejhorší, co vás může u pracovního pohovoru potkat, je totiž vaše mlčení. celý článek
19.02.2009 |
Přijímací řízení |
asertivita, Komunikace, otázky ...
Na pohovor dorazíte dokonale připravení. Nic vás nemůže překvapit. Najednou vás ale personalista zaskočí nepříjemnou, nebo nevhodnou otázkou. Úplně vás to rozhodí. Máte odpovídat? Máte se ohradit? Upozornit ho, že je vám to nepříjemné? Připravili jsme pro vás seznam nevhodných otázek, se kterými se můžete setkat. celý článek
13.05.2008 |
Pro firmy |
personalista, Pohovor, typy otázek ...
V pracovní náplni člověka, který vybírá nové zaměstnance, bývá vedení přijímacího pohovoru až na jednom z posledních míst na žebříčku důležitosti. Přesto musí být schopen se i při minimu času na interview dobře připravit a rozpoznat pak vhodného kandidáta. V našem článku Vám dáme několik tipů pro rychlou a kvalitní přípravu na pohovor. celý článek
Práce | Brigády | Moje.kariéra | Poradna | Spolupráce | O nás | Kontakt | Zaměstnavatelé
Nápověda | Obchodní podmínky | Ochrana osobních údajů
©2009 Portál práce KARIERA.CZ s.r.o.