Jsem členem týmu. A co moje pracovní identita?

2009-02-04 14:05:29, Michaela Pličková, Pro zaměstnance, Osobnostní rozvoj

V poslední době je oblíbeným a téměř nevyhnutelným trendem v každé profesi zakládat pracovní týmy. Tímto tématem jsme se již v mnoha článcích zabývali. Stát se členem týmu má ale jedno úskalí – člověk do jisté míry ztrácí vlastní identitu. Jak zůstat jedinečným a zapamatovatelným? Tak, jako oni mají svá čísla, vy máte svoji jedinečnost.Pracovat v týmu je náročné a člověk musí v mnohém ustoupit ze svých požadavků. Musí dělat kompromisy. Práce v týmu ale neznamená, že byste měli naprosto splynout s ostatními a být totálně jednotní. Naopak. Vždy myslete na svoji kariéru. Jak se zachovat, když do nějakého týmu vstupujete? Vždy byste si měli zachovávat vlastní osobitost a nechat vyniknout svoje pozitivní vlastnosti. Spolupracujte, nebuďte přehnaně

Zaujměte svoji roli

Každý člen týmu má určitou roli. Je tam lídr, mluvčí, propagátor nekonvenčních myšlenek, řadový člen i černá ovce. Při výběru, do jaké role se budete stylizovat, nezapomeňte na vaše požadavky. Chcete být vidět, chcete komunikovat se všemi ve skupině i s nadřízeným, chcete být u řešení hlavních otázek dané problematik

Jednoduchá matematika

Zní to sice poněkud zištně, ale nikdy nezapomeňte alespoň v duchu pomyslet na to, co za svůj výkon dostanete. Zkuste na podobné úvahy přivést i ostatní členy týmu. Jaký dopad mají vaše snahy? Co z toho budete mít? Nejedná se o peníze, ale o to, abyste nedělali zbytečné věci, které nikam nevedou. Ušetříte tím mnoho

Ukažte se

Každý plán stojí jisté úsilí. Obzvláště v době krize, kdy na spoustu věcí nejsou peníze, se často setkáte s komplikacemi. Nestíhá se uzávěrka, protože není, kdo by udělal prezentaci? Nastal chaos, protože v kartotéce je neuvěřitelný nepořádek? Kolega se nemůže zbavit nepříjemného klienta. Podejte pomocnou ruku. Uvidíte, že budete vypadat jako hrdi

Udělejte si reklamu

Vždy myslete na to, jestli se vaše úspěchy a snaha dostanou i za hranice pracovního týmu. Ocení vás někdo? Dozví se šéf o vašem skvělém nápadu? Můžete to zajistit například tak, že se budete přátelit s někým z venku, s někým mimo váš tým. Řeknete mu, jak to u vás probíhá, čím se zabýváte. Takový člověk jednak může rozšířit pozitivní mínění o vás, v případě průšvihu vás podrží a zároveň od něj získáte zpětnou vazbu.

Základem pro to, abyste posílili svoji kariéru a byli osobností, je dokázat pracovat v týmu a zároveň umět ukázat svoji osobitost. Nikdy se ale nezpronevěřte týmu. Sobeckou strategií si tak jako tak ublížíte. Budete neoblíbení v kolektivu.